Si no cumple con las condiciones para un despido a corto plazo o una reducción de horas, debe buscar trabajo activamente cada semana.
Oferta de trabajo aceptada
Si ha aceptado una oferta de trabajo, aún tiene que notificar las actividades de búsqueda de trabajo hasta que esté trabajando a tiempo completo. Esto podría incluir buscar trabajo temporal que pueda hacer hasta que comience su nuevo trabajo a tiempo completo. La nueva oferta de trabajo podría retrasarse o cancelarse, o podría recibir otras ofertas de trabajo para elegir.
Solo teletrabajo
Debe estar disponible para el tipo de trabajo para el que está calificado y que busca. Muchos trabajos no se pueden hacer de forma remota (un empleado de supermercado, por ejemplo). Puede enfocar su búsqueda de trabajo en trabajos que se pueden realizar desde casa si está calificado para realizar el trabajo. Pero si solo buscar trabajo a distancia limita sustancialmente sus oportunidades de volver a trabajar, es posible que no sea elegible para recibir beneficios. También se le pueden negar los beneficios si rechaza un trabajo que de otro modo es adecuado y que requiere que trabaje en un lugar fuera de su hogar.
Trabajadores gig
Los trabajadores gig suelen ser empleados de la empresa y no son contratistas independientes. Si su empleador gig no tiene trabajo a tiempo completo disponible, también debe buscar otro trabajo. Esto puede incluir trabajar con otros empleadores o trabajo a tiempo parcial que puede hacer mientras continúa con su trabajo gig.
Trabajar a tiempo parcial
Si actualmente trabaja a tiempo parcial y solicita beneficios de desempleo semanales, debe realizar las actividades de búsqueda de trabajo requeridas. Puede enfocar su búsqueda de trabajo en más trabajo a tiempo parcial o en un trabajo a tiempo completo.